Zusatzseminar
Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
Dr. Nina Springer
Fachanwältin für Arbeitsrecht & Partnerin
GvW Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaft mbB
Dr. Elisa Kottlors
Fachanwältin für Arbeitsrecht, Counsel
GvW Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaft mbB
Online-Seminar
23. & 24. März - Optional buchbar
Das Online-Seminar beinhaltet die unverzichtbaren Themen im Arbeitsrecht, die branchenübergreifend relevant sind. Du erhältst durch die Präsentation einen Überblick über Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis. Neben Leitlinien werden auch Präzedenzfälle vorgestellt, die praktischen Nutzen für Ihren Arbeitsalltag haben. Du hast in diesem Kurs jede Menge Raum, deine eigenen Fragen zu stellen. Die Referent:innen gehen auf den jeweiligen Arbeitsalltag vor Ort und die diesbezüglichen Themen individuell ein.
Deine Learnings im Überblick
- Klassische Themen wie Direktionsrecht, Kündigung, Urlaub und Krankheit
- Aktuelle Rechtsprechungs- oder Gesetzesänderungen und Tipps für die praktische Handhabung
- Du lernst, welche Fehler du in deinem Arbeitsalltag vermeiden kannst und welchen Gestaltungsspielraum du besitzt
Tag 1 // 9:00 bis 13:30 Uhr
Begründung und Durchführung des Arbeitsverhältnisses
- Das Direktionsrecht: Inhalt und Grenzen
- Arbeitsvertrag, Befristung, Teilzeitarbeit, Mutterschutz und Elternzeit
- Home Office, Mobiles Arbeiten, Remote Working
- Arbeitszeit und Arbeitszeiterfassung – Aktueller Stand (BAG und EUGH-Rechtsprechung /aktueller Gesetzesentwurf)
- Urlaubsrecht
Tag 2 // 9:00 bis 13:30 Uhr
Störungen und Sanktionen im Arbeitsverhältnis
- Ansprüche bei Fehlzeiten:
- Krankheit und Arbeitsunfähigkeit
- Anzeige- und Nachweispflichten
- Reaktionsmöglichkeiten der Führungskraft
- Krankheitsbedingte Kündigung inklusive Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Rechte und Pflichten in Konfliktsituationen
- Mögliches Fehlverhalten auf Arbeitnehmerseite
- Mitarbeiter- und Kritikgespräche
- Abmahnung und Kündigung
- Umgang mit Low Performern
- Änderungskündigung, Aufhebungsvertrag, Freistellungsvereinbarung
- Richtiger Umgang mit dem Betriebsrat und dessen Beteiligungsrechte